МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ УКРАЇНИ Н А К А З N 139 від 14.05.99 Про затвердження Положення про бібліотеку загальноосвітнього навчального закладу Міністерства освіти України ( Із змінами, внесеними згідно з Наказом Міносвіти N 277 ( v0277281-99 ) від 04.08.99 ) З метою покращання організації науково-методичної інформаціїта культурно-просвітницької роботи бібліотек загальноосвітніхнавчальних закладів, які підпорядковані Міністерству освітиУкраїни, Н А К А З У Ю: 1. Затвердити Положення про бібліотеку загальноосвітньогонавчального закладу Міністерства освіти України (додається). 2. Вважати таким, що втратило чинність, Положення пробібліотеку загальноосвітньої школи, профтехучилища, затвердженерішенням колегії Міністерства освіти України від 16.10.91 р.N 8/77-р.3. Директорам загальноосвітніх навчальних закладівМіністерства освіти України привести діяльність бібліотек середніхнавчальних закладів відповідно до нового Положення про бібліотекузагальноосвітнього навчального закладу Міністерства освітиУкраїни. 4. Надрукувати Положення про бібліотеку загальноосвітньогонавчального закладу в "Інформаційному збірнику Міносвіти України"до початку нового 1999/2000 навчального року. 5. Контроль за виконанням наказу покласти на начальникауправління гуманітарної освіти та виховання Лукашевича М.П. Міністр В.О.Зайчук Затверджено наказом Міносвіти України від 14 квітня 1999 р. N 139 Положення про бібліотеку загальноосвітнього навчального закладу1. Загальні положення 1.1. Бібліотека загальноосвітнього навчального закладу(надалі - навчального закладу) є його обов'язковим структурнимпідрозділом, який здійснює бібліотечно-інформаційне,культурно-просвітницьке забезпечення навчально-виховного процесуяк в урочний, так і в позаурочний час. Свою діяльність організовуєспільно з педагогічним колективом, відповідно до планів роботи ірегламентуючої документації, що затверджується директором закладу. 1.2. Навчальний заклад забезпечує правові, організаційні,фінансові та матеріальні умови, необхідні для функціонуваннябібліотеки, зокрема, належне зберігання, використання і поповненняфондів бібліотеки, гарантує їх цілісність, неподільність іневідчуженість. Приміщення, обладнання, майно бібліотеки утримуєтьсянавчальним закладом на безстроковому і безоплатному користуванніта оперативному управлінні. 1.3. У своїй діяльності бібліотеки керуються Законом України"Про освіту" ( 1060-12 ), Законом України "Про бібліотеки ібібліотечну справу" ( 32/95-вр ) іншими законодавствами тапідзаконними нормативно-правовими актами, а також цим Положенням. 1.4. Бібліотека навчального закладу своєю діяльністю сприяєреалізації державної політики у галузі освіти і культури;дотримується принципів гуманізму і демократизму, пріоритетузагальнолюдських цінностей і моралі. 1.5. Дане Положення визначає рівень базисних вимог добібліотеки навчального закладу і підлягає конкретизації стосовнопрофільних, регіональних, організаційних особливостей та змістуроботи кожного конкретного навчального закладу. 1.6. Бібліотека доступна та безкоштовна для користувачів,якими є вчителі, вихователі, учні, працівники навчального закладу,батьки. 1.7. Бібліотека може надавати користувачам додаткові платніпослуги згідно з чинним законодавством. 1.8. Порядок доступу до бібліотечних фондів та іншоїбібліотечної інформації, перелік основних послуг і умови їхнадання визначаються правилами користування бібліотекою, якізатверджуються директором навчального закладу і складаються наоснові типових правил користування бібліотекою. 2. Основні завдання 2.1. Бібліотечно-інформаційне обслуговування користувачів узабезпеченні всіх напрямів навчально-виховного процесу конкретногозакладу у засвоєнні як програмних, так і позапрограмних вимог, усамоосвіті. 2.2. Розширення бібліотечно-інформаційних послуг на основіудосконалення традиційних і засвоєння нових бібліотечних форм іметодів роботи. Введення в роботу бібліотеки новітніх технологій. 2.3. Формування в учнів вмінь та навичок бібліотечногокористувача, розкриття перед ними основних (модельних, базових)функцій бібліотеки, з'ясування прав і обов'язків користувача,вихованням поваги до правил користувача своєї і будь-якоїбібліотеки, популяризації бібліотечно-бібліографічних знань. 2.4. Сприяння вихованню гармонійної, морально досконалоїособистості, свідомої свого громадського обов'язку, відкритої доінтелектуального і творчого розвитку. 2.5. Всебічне сприяння підвищенню фахової, педагогічноїмайстерності вчителів, вихователів, батьків шляхом популяризаціїпедагогічної літератури і надання інформації про неї. 2.6. Бібліотечно-інформаційне забезпечення особистіснихпотреб користувачів у дозвілевій діяльності, у профорієнтаційномувизначенні. 2.7. Виховання в учнів інформаційної культури - сталогопрагнення до пошуку інформації, свідомого добору джерел, навичоксистематизації та особистої оцінки. 2.8. Координація діяльності бібліотеки з громадськимиорганізаціями, співпраця та взаємодія з освітянськими бібліотекамита мережею бібліотек інших систем і відомств. 3. Зміст роботи 3.1. Формує універсальний, з врахуванням профілю,бібліотечний фонд, який відповідає змісту навчання у навчальномузакладі, його інформаційним і виховним функціям, запитам таінтересам користувачів, забезпечує його належне розміщення, облікі зберігання. В нього включаються: довідково-енциклопедичні,інформаційні видання з питань методики навчання, психології,підручники, навчальні посібники і дидактичні матеріали, художнялітература, періодичні видання, ноти, ізопродукція, кінодокументи,компакт-диски (оптичні носії), картографічні матеріали, видання,що вийшли друком як в Україні, так і за кордоном. 3.1.1. Здійснює організацію, раціональне розміщення та облікосновних і додаткових бібліотечних фондів, їх зберігання тареєстрацію. 3.1.2. Систематично аналізує використання бібліотечногофонду, веде роботу з його популяризації. 3.1.3. Обслуговує читачів у режимі абонементу та читальногозалу. 3.2. Формує і веде довідково-бібліографічний апарат,використовуючи традиційні і сучасні електронні носії інформації зметою багатоаспектного бібліографічного розкриття бібліотечногофонду. 3.2.1. Бере участь у створенні і використанні галузевих базданих. 3.2.2. За допомогою комунікативних мереж бібліотека відіграєроль центрів інформації загальноукраїнських та світових баз даних. 3.2.3. Вивчає інформаційні потреби вчителів, вихователів,учнів, батьків, здійснює диференційоване обслуговування читачів,використовуючи різні форми і методи індивідуальної, групової імасової роботи. 3.3. Засобами бібліотечної роботи популяризує книгу ічитання, підвищує престиж освіченості і культурності, виходячи якз потреб суспільства, так і з природних прагнень особистості. 3.3.1. Складає і готує списки літератури на допомогунавчально-виховній роботі закладу, виконує довідкову йінформаційну роботу шляхом масового, групового та індивідуальногоінформування. 3.3.2. Веде роботу з популяризаціїбібліотечно-бібліографічних знань серед учнів за допомогоюпроведення бесід, організації книжкових виставок, оглядів, лекцій,бібліотечних уроків, надання індивідуальних і груповихконсультацій тощо. 3.3.3. Спільно з вчителями та громадськими організаціямипроводить читацькі конференції, літературні та музичні вечори,диспути, ігри та інші масові заходи. 3.3.4. Організовує та бере участь у науково-пошуковій такраєзнавчій роботі, що пов'язана з книгою, навчальним підручникомта іншою формою інформації. 3.4. В межах своєї діяльності бере участь унавчально-виховному процесі в організації загальних, групових,класних, масових заходах, виставках та оглядах, передбаченихпланом роботи. 3.5. Координує і кооперує свою діяльність з бібліотекамиінших навчальних закладів, систем і відомств щодо спільних дій тазаходів в навчальній і дозвілевій діяльності. 3.5.1. Реалізує можливості взаємовикористання бібліотечнихфондів за допомогою внутрішнього книгообміну та міжбібліотечногоабонементу (МБА). 3.5.2. Вивчає і впроваджує в практику роботи кращий досвідбібліотек загальноосвітніх навчальних закладів. 4. Управління, структура та штати 4.1. Відкриття бібліотеки здійснюється за наявністювідповідної матеріально-технічної, науково-методичної бази:приміщення, початкового книжкового фонду (навчального),книгосховища, абонементу, читального залу (кімнати), забезпеченихнеобхідним бібліотечним обладнанням, бібліотечною технікою,комп'ютерами, охоронними і протипожежними засобами. 4.2. Забороняється використовувати приміщення бібліотеки дляробіт не передбачених завданнями бібліотеки. 4.3. Загальне керівництво, створення необхідних умов дляздійснення якісної та ефективної роботи, контроль за діяльністюбібліотеки, прийом на роботу бібліотечних працівників здійснюєдиректор навчального закладу. Бібліотека навчального закладу не є юридичною особою. Вонаможе мати штамп, який містить в собі назву навчального закладу. 4.4. За організацію роботи бібліотеки, бібліотечних процесівнесе безпосередньо відповідальність завідуючий бібліотекою, якийпідпорядковується директору навчального закладу, є членомпедагогічного колективу і входить до складу педагогічної радизакладу. 4.5. Бібліотечні працівники підлягають атестації згідно зчинним законодавством. 4.6. Бібліотечний працівник повинен мати спеціальнубібліотечну або педагогічну освіту. Коло посадових обов'язківбібліотечного працівника визначається на підставі посадовихінструкцій. Посадові оклади визначаються відповідно до діючих схемв межах асигнувань, передбачених на заробітну плату, відповіднокваліфікаційним вимогам. 4.7. Виконання робіт бібліотечним працівником, непередбачених даним Положенням, оплачується додатково абокомпенсується додатковими вихідними. 4.8. За домовленістю з директором і за наявності необхідноїосвіти, відповідно до чинного законодавства, бібліотечнийпрацівник має право на педагогічне навантаження у школі:викладання окремих предметів, ведення гуртків і факультетів. 4.9. Режим роботи бібліотеки встановлюється директоромнавчального закладу відповідно до внутрішнього трудовогорозпорядку з урахуванням змінності навчання. Один раз на місяць вбібліотеці встановлюється санітарний день. 4.10. Щоденно дві години робочого дня виділяється навиконання внутрішньої бібліотечної роботи. 4.11. Бібліотечний працівник забезпечує облік, зберігання івикористання всіх одиниць фонду згідно з відповіднимиінструктивними матеріалами Міністерства освіти України іМіністерства культури та мистецтв України, несе відповідальністьза зберігання фонду згідно з чинним законодавством. 4.12. Бібліотека працює згідно з планом роботи, затвердженимдиректором навчального закладу, який є складовою частиною планунавчально-виховної роботи закладу. Річний звіт бібліотеки єскладовою частиною річного звіту закладу. 4.13. Придбання документів й інші витрати на утриманнябібліотеки передбачаються за рахунок коштів закладу відповідно довстановлених нормативів. Використовуються також і цільові вклади(дотації місцевих органів, спонсорів, громадських організаційшефська допомога), надходження за додатково виконані бібліотекоюроботи (послуги). 4.14. Методично-інформаційне керівництво бібліотекою,підвищення кваліфікації її працівників забезпечують органидержавної виконавчої влади, що опікуються установами освіти,регіональні методичні центри, обласні інститути післядипломноїосвіти, Центральна освітянська бібліотека Інституту змісту іметодів навчання Міністерства освіти України. Методичну допомогу бібліотеці надають Державна бібліотекаУкраїни для дітей, Державна бібліотека України для юнацтва,районні, міські, обласні бібліотеки для дітей та юнацтва системиМіністерства культури і мистецтва України, спеціалізованібібліотеки інших систем і відомств. 4.15. При бібліотеках працює читацький актив з числа учнів,вчителів і батьків, який допомагає працівникам бібліотеки увиконанні бібліотечної роботи. 4.16. Для вирішення актуальних питань діяльності бібліотекина правах дорадчого органу може бути створена бібліотечна рада, доскладу якої входять працівники бібліотеки, представникипедагогічного колективу, бібліотек регіону, громадськості, а такожбатьки та учні. 5. Права, обов'язки та відповідальність 5.1. Бібліотека має право: 5.1.1. Визначати зміст та форми своєї діяльності залежно відзавдань зазначених у даному Положенні. 5.1.2. Розробляти правила користування бібліотекою та іншурегламентуючу документацію, що затверджується керівникомнавчального закладу. 5.1.3. Визначати згідно з правилами користування бібліотекоювид і розмір компенсаційного збитку, нанесеного користувачем. 5.2. Бібліотечні працівники мають право: 5.2.1. Брати участь в управлінні загальноосвітнім навчальнимзакладом згідно з чинним законодавством. ( Пункт 5.2.1 із змінами,внесеними згідно з Наказом Міносвіти N 277 ( v0277281-99 ) від04.08.99 ) 5.2.2. На вільний доступ до інформації, пов'язаної іззавданнями, що стоять перед бібліотекою, а саме: до навчальнихпрограм, планів, роботи навчального закладу, його структурнихпідрозділів. 5.2.3. На підтримку з боку органів освіти різного рівня таадміністрації навчального закладу в організації підвищеннякваліфікації працівників бібліотек, створення необхідних умов дляїх самоосвіти, забезпечення участі в роботі методоб'єднань,наукових конференцій, семінарів з питань бібліотечно-інформаційноїта культурно-масової роботи. 5.2.4. На атестацію згідно з нормативними актами МіносвітиУкраїни та Міністерства культури та мистецтва України. 5.2.5. На додаткову оплату праці згідно з чиннимзаконодавством. 5.2.6. На щорічну відпустку в розмірі 24 календарних днів завідпрацьований рік та додаткову щорічну відпустку (до семикалендарних днів) відповідно до колективного договору міжпрацівниками та колективом загальноосвітнього навчального закладу.( Пункт 5.2.6 в редакції Наказу Міносвіти N 277 ( v0277281-99 )від 04.08.99 ) 5.2.7. На представлення до різних форм заохочення, нагород тавідзнак, які передбачені для працівників освіти і культури. 5.3. Бібліотечні працівники несуть відповідальність за: 5.3.1. Виконання трудових обов'язків згідно знормативно-правовими актами про працю в Україні та колективнимдоговором середнього загальноосвітнього навчального закладу.( Пункт 5.3.1 із змінами, внесеними згідно з Наказом МіносвітиN 277 ( v0277281-99 ) від 04.08.99 ) 5.3.2. Дотримання функцій, що передбачені цим Положенням. 5.3.3. Збереження бібліотечних фондів згідно з діючимизаконодавчими актами. Надруковано: "Інформаційний збірник Міністерства освіти України", N 12, червень, 1999 р.
|